县住建局切实治理建筑领域拖欠工资问题
发布时间:2019-02-28 来源:县住建局 阅读次数:3444 【字体:

  (1)全面实行用工备案表、考勤表、工作表为主要内容的农民工实名制管理制度,分级完成现场作业农民工的身份信息录入、劳动合同签订、工伤保险参保登记、银行工资卡办理、考勤计量、工资支付记录等工作。(2)严格按照规定依法收取民工工资保证金。政府投资项目采用业主担保,主管局监管,明确职责,属地管理,确保民工合法利益得到保障。(3)实行农民工工资保证金差异化管理。严格按照规定收取保证金,政府投资项目采用业主担保,主管局监管,确保民工合法利益得到保障。目前收取民工保证金约2000万元,物保资产约8000余万元。(4)依法查处拒不支付农民工劳动报酬违法行为。严格按照建筑企业动态管理办法,把相关责任企业列入重点监控企业名单,对恶意拖欠农民工工资的建筑企业,严格按照有关规定进行处罚,记入企业不良行为记录。2018年解决拖欠民工工资2800余万元。

 
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